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新邵:推进“廉洁单位”创建,助力脱贫攻坚战_本地政

发布日期:2020-07-31 03:48   来源:未知   阅读:

“通过‘廉洁单位’的创建,我村党员干部的廉洁自律意识不断增强,大家把更多的心思和精力集中到为民办实事上,老百姓的满意度大大提高,我们对实现脱贫奔小康充满信心。”7月15日,新邵县寸石镇南岳村党支部书记石海泉在谈到创建“廉洁单位”时说。

今年以来,新邵县纪委监委在严明纪律规矩、严查群众身边腐败和作风问题的同时,大力推进“廉洁单位”创建,以持续正风肃纪助力决战决胜脱贫攻坚。

抓宣传发动,营造良好氛围。县纪委监委机关着力打造了“1+2+3”廉政文化体系,率先打造廉洁机关建设,即1个廉政文化广场,2个文化室(图书室、荣誉室),3条走廊(党建知识走廊、纪检业务走廊、廉政文化走廊),营造了浓厚的“廉洁机关”创建氛围,为全县“廉洁单位”创建工作起到了示范带头作用。同时压实党委(党组)主体责任,大力发动各县直单位、乡镇、村(社区)利用宣传栏、微信群、“村村响”广播等工具弘扬推广廉政文化,让广大党员干部感受到纪律时刻在身边、廉洁花开分外香。

抓教育管理,强化日常监督。督促各级党组织通过上党课、开展主题党日活动、召开民主生活会、观看警示记录片等方式加强廉政教育,明确纪律是底线不可逾越,激发内生动力,帮助干部树立正确的人生观、价值观和政绩观,形成崇廉尚廉的思想和行动自觉。注重抓早抓小、防微杜渐,常态化运用监督执纪“第一种形态”对干部进行约谈提醒、咬耳扯袖,把问题解决在初发阶段,防患于未然。

抓制度执行,确保取得实效。针对扶贫资金使用、村级财务管理等环节存在的短板弱项,梳理权力清单,分析产生问题的深层次原因,找准腐败问题易发多发的重点部位、关键环节和廉政风险点,督促相关部门健全完善规章制度,探索运用信息化手段实现权力阳光运行,严格规范干部有所为有所不为,筑牢预防腐败的“防火墙”。截至7月20日,该县已有98家县直单位、24所学校、18家医院、15个乡镇、334个村(社区)申报创建“廉洁单位”,为今年决战决胜脱贫攻坚注入了强大动力。(新邵县纪委监委 刘立超)

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